Orientation-Action 2010

Vous êtes invités à lire attentivement les propositions suivantes. Chaque proposition provient des partages qui ont été faits lors de la rencontre d'orientation du 6 décembre 2009.

Nous devons maintenant nous fixer des objectifs plus précis et nous comptons sur votre participation pour d'abord prendre connaissance des propositions émergentes dans chacun de nos champs d'action: Former, Informer, Soutenir, Innover.

Vous pouvez ajouter des objectifs et/ou commenter les points déjà inscrits. N'hésitez pas à participer à cet élan à partir de votre propre «sens corporel» de l'organisation et de ses projets.

Nous avons beaucoup de bonnes intentions, il nous reste à les mettre en action de façon concrète. Le point de départ des projets émergeants sera la prochaine rencontre prévue pour le 28 février 2010. Inscrivez déjà la date à votre agenda si vous pensez pouvoir contribuer à l'un ou l'autre de ces projets.

D'ici là, il est toujours possible d'apporter votre couleur en ajoutant vos suggestions et commentaires. Une belle période et une belle richesse d'échange en perspective.

Orientation-Action 2010 *** former

Avons-nous des objectifs de Formation?
Rien n’a été mentionné au cours de la rencontre d’orientation concernant nos objectifs de formation. La discussion reste ouverte pour ceux qui voudraient mentionner leurs besoins en formation, leurs projets de formation ou demander de l’aide pour organiser et structurer des formations.

Orientation-Action 2010 *** Informer

(1)Élargir la connaissance du Focusing au Québec et faire connaître les ressources offertes par notre organisation.
(2)Rejoindre les gens qui ont déjà fait du Focusing au Québec et ailleurs dans la francophonie.
(3)Promouvoir une culture du Focusing dans la francophonie et un Focusing de fond en français.
(4)Se dépasser et se tenir en lien avec les autres communautés oeuvrant au niveau des processus de l’attention inter humaine dans le monde.
(5)Rassembler les gens de la collectivité.
(6)Rassembler tout le travail qui a déjà été fait.
Si vous avez des idées et suggestions sur la manière de réaliser ces objectifs, n'hésitez pas à ajouter un commentaire pour nous en faire part. La question reste ouverte...

Orientation-Action 2010 *** Soutenir

(7)Développer un sentiment d’appartenance au groupe et reconnaître la force du groupe en offrant au moins une possibilité de rencontre à chaque mois.
(8)Encourager la formation de groupes de pratique et d’approfondissement.
(9)Structurer une banque de partenariat
(10)Accueillir pleinement chaque personne dans sa présence en tant qu’individu.
(11)Porter collectivement les aspects non clairs, ceux qui ébranlent nos croyances ou qui nous semblent conflictuels et leur permettre d’émerger (accepter les différences et les divergences et être capable d’en parler).
(12)Favoriser les petites actions posées par chacun.

Orientation-Action 2010 *** Innover

(13)Promouvoir et encourager les nouveaux développements du Focusing
(14) Avoir un espace spécifique sur le site Web pour présenter et pour échanger sur les projets
(15)Favoriser l’introduction du Focusing dans la gestion et dans les organisations en commençant par notre propre organisation.
(16)Connaître et faire connaître les différentes applications du Focusing dans les communautés.
(17)Favoriser l’introduction et le développement du Focusing en tant que pratique relationnelle, sociale et communautaire.
(18)Permettre la rencontre et le croisement des différents courants émergeant de la pratique du Focusing et du TAE (psy, social et organisationnel).
(19)Développer de nouveaux champs d’application dans la thérapie et dans le travail thérapeutique psycho-corporel.
(20)Rejoindre les gens au niveau international à travers leur passion.
Ex : Le Focusing et… ….l’amour des chevaux